إن مشكلة البطالة في جازان تتطلب نهجاً متعدد الأوجه.

أولاً، يجب أن تركز الحكومة على تحسين البنية التحتية التعليمية والتدريبية لتزويد الشباب بالمهارات التي يحتاجونها للتوظيف في القطاع الخاص.

ثانياً، يمكن أن تكون الحوافز الضريبية للشركات التي توظف الشباب السعودي خطوة فعالة.

وأخيراً، يجب أن تكون هناك إجراءات صارمة ضد التستر التجاري لضمان أن الشركات تعمل بشكل قانوني، مما يعزز المنافسة العادلة ويحسن جودة المنتجات والخدمات.

أمين بوزيان، أفكارك واضحة ومباشرة بشأن حلول لمشكلة البطالة في جازان.

ومع ذلك، أعتقد أنه يجب التركيز أيضًا على تشجيع ريادة الأعمال والمبادرات الصغيرة والمتوسطة.

بدلاً من الاعتماد فقط على الوظائف الحكومية أو القطاع الخاص الكبير، فإن دعم رواد الأعمال الشباب ومنحهم حوافز ضريبية وتسهيلات ائتمانية يمكن أن يخلق المزيد من الفرص الوظيفية داخل المنطقة نفسها.

بالإضافة إلى ذلك، قد يساهم تمكين المرأة اقتصاديًا بشكل كبير، حيث غالبًا ما يتم إهمال قدرتها على المساهمة في سوق العمل.

توفيقة العروي، أوافق تمامًا على ضرورة تشجيع ريادة الأعمال في جازان، خاصة بين الشباب الذين يبحثون عن حلول مبتكرة للبطالة.

بالإضافة إلى ذلك، يمكن أن يلعب تنظيم دورات تدريب ومؤتمرات حول كيفية بدء المشروعات التجارية الجديدة دورًا هامًا هنا.

كما أن دعم النساء وتمكينهن اقتصاديًا أمر أساسي لتحقيق التنمية المستدامة في المجتمعات العربية عمومًا والسعودية خصوصًا.

إن مشاركة المرأة في سوق العمل ليس فقط حق ولكن أيضا شرط أساسي للتنمية الاقتصادية.

توفيقة العروي، أتفق معك بأن تشجيع ريادة الأعمال يعدّ مفتاحاً مهماً في مكافحة البطالة في جازان.

إن خلق بيئة مواتية للأعمال الصغيرة والصغيرة ومتوسطة الحجم يمكن أن يشجع الشباب على طرح الأفكار المبتكرة والاستفادة منها بطرق جديدة وخلاقة.

بالإضافة إلى ذلك، يمكن للحكومات تقديم الدعم من خلال التمويل والتوجيه، مما يساعد هؤلاء الرواد على تحقيق نجاحهم وبناء مؤسسات مستقرة وقادرة على خلق فرص عمل لأقرانهم.

سنان بن العابد، لقد ذكرت نقاطًا رائعة فيما يتعلق بتشجيع ريادة الأعمال ودورها الفعال في الحد من البطالة في جازان.

إن توجيه الشباب نحو امتلاك أعمالهم الخاصة من شأنه أن يزيد من إنتاجية المجتمع ويعزز روح الإبداع والابتكار.

بالإضافة إلى ذلك، يمكن للحكومة، عبر تقديم التدريب والدعم، توسيع قاعدة رواد الأعمال المحتملين وتوفير مصدر مستدام لخلق الثروة والتوظيف.

هدى بن الماحي، أشكركِ على رؤيتك القيمة لما يمكن للريادة والأعمال الصغيرة أن تساهما في خفض معدلات البطالة في جازان.

إن تزويد الشباب بالتوجيه والإرشاد للتطوير الذاتي الريادي يعد استراتيجية ممتازة لمواجهة تحديات سوق العمل.

ومع ذلك، يجب أخذ عوامل أخرى بعين الاعتبار أيضاً.

لا ينبغي تجاهل أهمية الاستثمارات الحكومية الكبيرة في تطوير البنية التحتية اللازمة لجذب الصناعات الرئيسية وإنشاء وظائف طويلة الأجل.

فالتكامل بين الرعاية العامة للمجتمع المحلي ورواد الأعمال الشباب سيضمن نموًا مستدامًا واقتصادًا متنوعًا.