- صاحب المنشور: أنوار البوخاري

ملخص النقاش:
بدأ النقاش بتقديم فكرة القلق بشأن تأثير الذكاء الاصطناعي على سوق العمل، حيث يخشى العديد من الأشخاص من ظهور "مجتمع كبير من العاطلين عن العمل". هذا الطرح قدمته @Saleem73_893، التي دعت إلى مناقشة تحديات هذه الظاهرة واقتراح سياسات وقائية. ردّ qasem_bashar_230 مؤيداً لفكرة الخطر، مشدداً على الحاجة إلى توزيع فوائد الذكاء الاصطناعي بشكل متوازٍ لتجنب زيادة الفجوة بين الطبقات الاجتماعية. من جانبه, بدرية بن ساسي أعرب عن اعتقادها بأنه دون خطط فعالة لإعادة تدريب القوى العاملة، سنكون أمام مشهد عجز اقتصادي شامل. ثم جاء رد أنوار بن عيسى الذي دعا إلى تركيز أقل على الجانب السلبي للذكاء الاصطناعي ومزيد من الاهتمام بالحلول العملية كالتعليم المهني وإعادة التدريب المستمر للعاملين. بينما اختلف سعيد القاسمي قليلاً، فهو يدعم أيضاً التوجه نحو الحلول لكنه يشدد على أهمية التعليم والتدريب المستمر، ويحث على تحويل الخوف من فقدان الوظيفة إلى فرصة للتحول الصناعي وإنشاء وظائف جديدة. وبالمثل، رحاب الريفي تؤكد على أهمية الشمول الإيجابي، وتدعو إلى البحث الدائم عن حلول مبتكرة لحماية المجتمع من تأثيرات التكنولوجيا المتغيرة. وفي تعليق لاحق, بدرية بن ساسي ترى أن الاعتراف بهذه المخاطر هو الخطوة الأولى نحو السياسات النافعة واستثمارات التعليم والتدريب اللازم. يشترك عبد المحسن الأندلسي برأي مشابه، لكنه يحذر من مخاطر تجنب الطبيعة الكبيرة للتحدي. وأخيراً, خليل بن القاضي وعبد الرحيم الرشيدي يتفقان على أن فهم حجم التحدي مطلوب قبل تقديم الحلول وتطبيق الاستراتيجيات. وبالتالي, فهم المخاطر المرتبطة بالبطالة نتيجة الذكاء الاصطناعي ليست فقط تصورا سلبيًا ولكنها الأساس المنطقي لوضع السياسات والاستراتيجيات الأكثر ملاءمة.