إذا كنت قد ارتكبت ظلماً ضد شخص آخر أثناء فترة عملك كرئيس ومثل هذا الفعل نتج عنه حرمانه من حقوق مادية ومعنوية معهودة، مثل نقص الراتب أو تأجيل الترقي الوظيفي، يجب عليك اتخاذ الخطوات التالية للتقدم نحو التوبة الكاملة وإعادة الأمور إلى نصابها:
القسم المادي: بالنسبة للحقوق المالية، عليك أولاً محاولة التواصل مع الشخص الذي تعرض للإساءة. يمكنك استخدام وسطاء موثوق بهم لاستخلاص عفوه وانتهاك المظلمة الموجودة لديه، حيث إنه ليس شرطاً أن تعلم بهذه العملية نفسها. ولكن إذا كانت تلك المحاولات غير مجدية لأن الضحية توفي أو أصبح متعذر التواصل معه بسبب المسافات البعيدة وغيرها من العقبات، هنا يجب عليك التفكير في وضع هذه الأموال المحتملة ضمن الصدقات الخيرية نيابة عنه. ومن المهم أن تتذكر دائماً نوايا قلبك والتوجه إلى الله عزَّ وجلَّ طلباً للغفران.
القسم المعنوي: أما بشأن الأفعال الأخلاقية الخاطئة كالنميمة أو سوء الحديث، فعليك فقط بتقديم الاعتذار الداخلي والخارجي من خلال الندم والاستغفار الشديدين. وهذا يحسب كذلك عندما تكون تلك الأعمال لم تصل للشخص المعني بالأمر أصلاً. أما إذا تمكن الضحية الآن من معرفتها، فلابد أيضاً مما سبق ذكرّه سابقاً حول تحقيق حالة الحلال.
وفي نهاية المطاف، مهما حدث، حافظ دوماً على منطق القلب الرحيم المضوع لصلاح الطريق وتحرر الروح من أي عبء أثقل ظهرك يوماً. نسأل الله جل وعلا قبول توبتنا جميعاً وخالص رضوانه لنا جميعاً.
