• صاحب المنشور: حكيم بن محمد
  
  ملخص النقاش:
  في عصر التكنولوجيا المتسارع الذي نعيش فيه اليوم, أصبح الذكاء الاصطناعي (AI) موضوعاً رئيسياً للنقاش. من جهة نرى القلق بشأن المخاطر المحتملة لهذه التقنية مثل فقدان الوظائف وإنشاء روبوتات قد تتحدى البشرية نفسها. ومن الجهة الأخرى هناك تفاؤل حول الإمكانيات الهائلة التي يمكن أن يقدمها الذكاء الاصطناعي في مجالات الصحة والتعليم والعلوم وغيرها.

الخوف من الآليين: تهديد الفردية والتوظيف

واحدة من أكبر مخاوف المجتمع هي تأثير تكنولوجيا الذكاء الاصطناعي على فرص العمل. مع القدرة المتزايدة للأجهزة الآلية على أداء مهام كانت تعتبر ذات يوم حصرية للإنسان، هناك قلق متزايد حول "أزمة الوظائف". العديد من الدراسات تشير إلى أنه بحلول عام 2030، ستكون نسبة كبيرة من الأعمال الروتينية الحالية قابلة للتأديب بواسطة الذكاء الاصطناعي، مما يؤدي ربما إلى البطالة الشاملة أو على الأقل تحول جذري في سوق العمل. هذا الأمر ليس فقط له آثار اقتصادية ولكن أيضا اجتماعية ونفسية عميقة حيث يشعر الكثير بأنهم يفقدون جزءًا مهمًا من هويتهم كعمال منتجين.

الفرص الواعدة: ثورة الرعاية الصحية وتعزيز التعليم

على الجانب الآخر، يتوقع المهتمون بالذكاء الاصطناعي مستقبلاً أكثر اشراقاً. ففي مجال الرعاية الصحية مثلاً، يستطيع الذكاء الاصطناعي مساعدة الأطباء في التشخيص الدقيق والعلاج المبكر للمرضى عبر تحليل كميات هائلة من البيانات الطبية بسرعة وكفاءة غير محدودة بالنسبة للإنسان. وفي قطاع التعليم، بإمكان البرمجيات المدعومة بالذكاء الاصطناعي تقديم تعليم شخصي ومخصص لكل طالب بناءً على احتياجاته الخاصة واحتياجات التعلم لديه. هذه الأمثلة توضح كيف يمكن للذكاء الاصطناعي أن يدعم الإنسان ويحسن جودة حياته بدلاً من استبداله تماماً.

ضرورة الأخلاق والأمان

لتحقيق أفضل نتيجة ممكنة لكلا العدوين - الاستفادة القصوى من القدرات الثورية للذكاء الاصطناعي وتجنب السلبيات المرتبطة به - ينبغي التركيز على تطوير أخلاقيات وبروتوكولات السلامة لتنظيم استخدام هذه التقنية الجديدة. وهذا يعني ضمان عدم وجود تحيزات ضمن البرامج، والحفاظ على الخصوصية، وضمان الشفافية فيما يتعلق بكيفية اتخاذ القرارات المصاحبة لتطبيقات الذكاء الاصطناعي المختلفة. بالإضافة لذلك، يجب العمل بشكل مكثف لتحضير الأفراد لسوق عمل جديدة ومتغيرة باستمرار بسبب الذكاء الاصطناعي، وذلك بتقديم دورات تدريبية متنوعة وشاملة لإعادة تأهيل العمالة القديمة وإعداد الجيل الجديد لمستقبل لا شك سيكون مختلفاً عما اعتدناه حتى الآن.